Hindertje Hoarau-Heemstra

Jeg er professor i organisasjon og ledelse ved Nord universitet og studieprogramansvarlig for masterprogrammet i Human Resource Management (HRM). Mitt arbeid omfatter forskning, undervisning, akademisk ledelse samt veiledning av master- og ph.d.-kandidater.

Min forskning fokuserer på organisasjon og ledelse, lederskap og human resource management, med særlig interesse for posthumanistiske perspektiver på organisasjoner, multispecies-relasjoner og dyreetikk i organisatoriske kontekster. Jeg utforsker hvordan organisasjoner formes ikke bare av mennesker, men også gjennom samspill mellom dyr, teknologier, materielle omgivelser og økosystemer. Gjennom dette arbeidet ønsker jeg å bidra til mer etiske, bærekraftige og inkluderende måter å forstå organisasjoner og ledelse på.

Reiseliv utgjør en viktig empirisk kontekst for mye av forskningen min, særlig i arktiske og nordlige områder. Jeg er opptatt av bærekraft, relasjoner mellom mennesker og dyr, og hvordan organisasjoner håndterer komplekse samspill mellom mennesker, steder, miljøer og andre arter. Forskningen min undersøker hvordan disse dynamikkene påvirker organisasjonspraksiser, ledelse, styring og politikkutforming.

Som studieprogramansvarlig for masterprogrammet i Human Resource Management samarbeider jeg tett med kolleger, studenter og eksterne aktører for å sikre utdanning av høy kvalitet som er forskningsbasert og samfunnsrelevant. Jeg er opptatt av å skape engasjerende læringsmiljøer og å støtte studentenes faglige og profesjonelle utvikling.

Veiledning er en sentral del av mitt akademiske arbeid. Jeg veileder masterstudenter og ph.d.-kandidater og setter stor pris på å støtte forskere i utviklingen av innovative ideer, styrke deres metodiske kompetanse og bidra til vellykket gjennomføring av forskningsprosjekter.

Jeg er også medleder for forskningsgruppen Arctic Research Group: Environment and Societies (ARISE), en tverrfaglig forskningsgruppe som undersøker relasjonene mellom miljø og samfunn i arktiske regioner. Gjennom ARISE samarbeider jeg med nasjonale og internasjonale partnere om forskning knyttet til bærekraft, posthumanisme, relasjoner mellom mennesker og natur, arktiske samfunn og samfunnsendringer.

Gjennom forskning, undervisning, veiledning og akademisk ledelse ønsker jeg å bygge bro mellom teori og praksis og bidra til kunnskap som fremmer ansvarlig og bærekraftig organisasjonsutvikling i en verden i rask endring.